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労務ニュース

労務ニュース一覧　カテゴリ：雇用・採用・解雇

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  2017/12/27 5:08

  未払い賃金請求の時効期間延長について議論開始【厚生労働省】

  厚生労働省の有識者検討会は、未払い賃金の請求権の時効延長に向けて議論を開始した。現行の労働基準法では、労働者は過去２年分の未払い賃金を会社に請求することができるが、民法改正に合わせて最長５年まで延長するかが焦点となってい　…続きを読む

  
  

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  2017/12/26 5:07

  11月の完全失業率が24年ぶりの低水準に【総務省】

  総務省が11月の完全失業率を発表し、５か月ぶりに改善して2.7％（前月比0.1ポイント減）となり、24年ぶりの低水準となったことがわかった。また、厚生労働省が発表した11月の有効求人倍率は1.56倍（同0.01ポイント増　…続きを読む

  
  

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  2017/12/20 1:50

  平成29年上半期雇用動向調査結果の概況【厚生労働省】

  平成29年上半期の入職率は9.6％、離職率は8.5％（いずれも年初の常用労働者数に対する割合）で1.1ポイントの入職超過。就業形態・雇用形態別では、一般労働者のうち「雇用期間の定めなし」の入職者数が2188万7000人と　…続きを読む

  
  

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  2017/12/19 5:01

  ワークス採用見通し調査（新卒：2019年卒）【リクルートワークス研究所】

  人材確保を目的に42.5％の企業が初任給引き上げを実施・実施予定と回答。「新卒採用を増やす」企業は15.8％となり、2011年卒以降では最も高い水準に。

  
  

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  2017/12/12 11:26

  障害者雇用が過去最多更新【厚生労働省】

  厚生労働省が平成29年の「障害者雇用状況の集計結果」を公表し、民間企業で働く障害者の数が過去最多の49万5,795人（６月１日時点）になったことがわかった。過去最多の更新は14年連続。来年４月より雇用率算定の基礎に加わる　…続きを読む

  
  

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  2017/11/28 11:20

  転職理由ランキング【パーソルキャリア】

  転職理由では「ほかにやりたい仕事がある」（13.1％）が10回連続でトップ。給与や会社の評価方法への不満など、待遇改善のために転職を考える人の割合が上昇。

  
  

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  2017/11/28 11:19

  2017年度 新卒採用に関するアンケート調査【経団連】

  2018年4月入社者の採用について「計画に届かない」（30.7％）と答えた割合がが前年に比べて6.2ポイント増加。「指針」の中長期的なあり方については「指針自体は残すが、広報活動や選考活動の開始時期の規定は削除すべき」（　…続きを読む

  
  

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  2017/10/12 3:38

  約3割が転職後の賃金「1割以上増」【リクルートキャリア】

  リクルートキャリアが7月～9月の「転職時の賃金変動状況」を発表し、転職決定者のうち、前職と比べ「転職後に賃金が１割以上増えた」と答えた人は29.9％（前年同期比1.7ポイント増）となり、今年の1月～3月期と並んで過去最高　…続きを読む

  
  

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  2017/10/06 3:35

  都立病院で夜間・休日勤務の賃金1.2億円未払い【厚生労働省】

  東京都立小児総合医療センターが、医師ら職員約130人に対して夜間や休日労働にかかる残業代を支払っていなかったことがわかった。立川労働基準監督署から是正勧告を受け、未払い分の約１億2,000万円を支払った。同センターは夜間　…続きを読む

  
  

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  2017/10/02 3:33

  全国企業短期経済観測調査【日本銀行】

  日銀が９月の「全国企業短期経済観測調査」の結果を発表し、中小企業の業況判断指数がプラス９となったことがわかった。1991年11月以来約26年ぶりの高水準で、リーマン・ショック前の景気拡大局面も大きく上回った。一方、人手不　…続きを読む