労務ニュース
労務ニュース一覧 カテゴリ:賃金・給与 雇用・採用・解雇
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2023/02/02 2:50転職活動者調査【リクルート】
賃金への関心は高まる 転職後の年収上昇を見越せることも重要視 会社の将来性不安だけでなく、責任ややりがい、成長環境を求め転職活動を始める傾向
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2023/01/19 12:43「デジタル給与」実態調査【エン・ジャパン】
デジタル給与について約半数が「知らない」と回答。 「利用したい」と回答した方は約2割にとどまる結果に。
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2022/12/14 9:47中小企業380社に聞いた「冬季賞与」実態調査2022【エン・ジャパン】
82%の中小企業が「2022年冬季賞与を支給予定」と回答。 支給額を「増額予定」と回答した企業は、昨年比4ポイント増の25%。
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2022/12/09 3:562022年冬季賞与の動向調査【帝国データバンク】
冬のボーナス、企業の21.2%で前年より「増加」 ~ 人流増加や政策支援などが好材料 ~
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2022/12/06 6:07冬ボーナスの納得度調査【エン・ジャパン】
半数がボーナス支給額に「納得していない」と回答。 「支給額決定方法の明確さ」が納得度の明暗を左右する結果に。
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2022/11/17 2:13インフレ手当に関する企業の実態【帝国データバンク】
「インフレ手当」、企業の6.6%が支給 予定・検討中を含めると4社に1社が取り組む ~ 支給額の平均は一時金5万3,700円、月額手当6,500円 ~
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2022/10/21 6:282023年度「賃上げに関するアンケート」調査【東京商工リサーチ】
2023年度 「賃上げ実施予定」は81.6% 「5%以上」の引き上げは4.2%にとどまる
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2022/09/22 6:25「最低賃金改定」実態調査【エン・ジャパン】
最低賃金改定の認知度は95%。 半数以上が「最低賃金アップを受け、賃金を引き上げる」と回答。
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2022/09/05 1:10賃金に関する調査結果【パーソル総合研究所】
「会社の成長なくして賃上げは難しい」とする企業経営層が63.0% 企業の成長への過度な期待に陥ることなく、国と企業が一体となった賃上げの取り組みを
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2022/08/23 4:262022年度「賃上げに関するアンケート」調査【東京商工リサーチ】
2022年度の「賃上げ」 コロナ前に並ぶ82.5%の企業が実施