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労務ニュース

労務ニュース一覧 カテゴリ:雇用・採用・解雇


  • 2019/04/19 9:44

    通年採用への移行に合意【経団連】

    2022年春入社から通年採用が広がる。22日に開催される経団連と就職問題懇談会等の大学側との協議会でまとめる報告書に方針が示される。春に一定数の学生をまとめて選考する方式も残る一方、大学卒業後の選考による方式、長期のイン …続きを読む




  • 2019/04/17 12:33

    中小の人手不足対策で兼業推進検討【政府】

    政府が今夏にまとめる成長戦略に向けた検討会が16日開かれ、人手不足の緩和には、大企業が「兼業・副業」を一段と解禁させる必要があるとの意見が多く寄せられた。厚生労働省のモデル就業規則で副業・兼業を原則容認とする変更がなされ …続きを読む







  • 2019/04/01 9:05

    改正入管法 施行【法務省】

    4月1日、新在留資格「特定技能」を創設した改正出入国管理・難民認定法が施行され、法務省の外局として出入国在留管理庁が同日発足した。




  • 2019/04/01 9:04

    建設業 外国人受け入れで監督機関【国土交通省】

    国土交通省は、「特定技能」による外国人受け入れが始まるのを受け、建設業で働く外国人の労務管理を徹底するため、日本建設業連合会や全国建設業協会などの業界団体とともに専門機関である「建設技能人材機構」を設立した。機構は、適切 …続きを読む





  • 2019/03/28 9:30

    不法就労で強制退去1.6万人に【法務省】

    法務省は27日、2018年に出入国管理法違反で強制退去となった外国人が1万6,269人(前年比2,583人増)に上ったことを発表した。全体の6割が不法就労であったという。




  • 2019/03/23 9:20

    在留カード番号 届出義務化へ【厚生労働省】

    厚生労働省は、外国人を雇用した事業主が厚生労働省に提出する「外国人雇用状況の届出」に、在留カード番号の記載を義務付ける方針を固めた。4月からの外国人労働者受け入れ拡大に伴い不法就労を防ぐことが狙いで、2019年度中の運用 …続きを読む





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