社会保険労務士・社労士をお探しなら、労務管理のご相談ならSRアップ21まで

労務ニュース

労務ニュース一覧　カテゴリ：安全衛生

• 
  2017/11/10 11:26

  「従業員間のセクハラ」親会社の責任を最高裁が判断へ

  グループ会社内で起きた従業員間のセクハラ行為に対して親会社が責任を負うべきかどうかが争われていた訴訟で、最高裁第一小法廷は、被害女性と親会社の双方から意見を聞く弁論を12月18日に開くことを決定した。親会社の責任を認めた　…続きを読む

  
  

• 
  2017/10/06 3:35

  「過労死等防止対策白書」発表 運送業の労働実態を分析【厚生労働省】

  厚生労働省が2017年版の「過労死等防止対策白書」を発表し、2016年度に過労死や過労自殺（未遂を含む）で労災認定された人は191人で、前年度より２人増加したことがわかった。業種別では「運輸・郵便業」が最も多く41人だっ　…続きを読む

  
  

• 
  2017/10/06 3:34

  「平成29年版 過労死等防止対策白書」を公表【政府】

  政府は6日、「平成28年度 我が国における過労死等の概要及び政府が過労死等の防止のために講じた施策の状況」（平成29年版 過労死等防止対策白書）を閣議決定し、公表しました。過労死等防止対策推進法6条では、わが国における過　…続きを読む

  
  

• 
  2017/10/02 3:32

  職場での「自分らしさ」に関する実態調査【リクルートマネジメントソリューションズ】

  「今、職場で自分らしく振舞えている」と考える人は、一般社員61.4％、係長63.3％、課長72.4％、部長72.5％となり、職位が低くなるとともに割合が下がる傾向。

  
  

• 
  2017/09/22 3:24

  建設業界で「週休２日制」推進の方針【日本建設業連合会】

  日本建設業連合会が「働き方改革推進の基本方針」を発表し、2021年度末までに建設業界で週休２日制を定着させる方針が明らかになった。土日を休みとすることで人材確保につなげたい考え。同連合会に参加するのは大手建設会社が中心だ　…続きを読む

  
  

• 
  2017/09/22 1:04

  「長時間労働につながる商慣行の是正に向けた共同宣言」を公表【経団連】

  日本商工会議所、経済同友会、全国中小企業団体中央会および業種別経済団体59団体、地方別経済団体47団体との連名による「長時間労働につながる商慣行の是正に向けた共同宣言」を公表しました。経団連では、2017年度の活動を「働　…続きを読む

  
  

• 
  2017/09/20 10:28

  「過重労働解消キャンペーン」を11月に実施【厚生労働省】

  厚生労働省では、過労死防止対策推進法に基づき、毎年11月を「過労死等防止啓発月間」と定めて、過労死を防止することの重要性等についての啓発活動を重点的に行っています。その一環として行われる「過重労働防止キャンペーン」の概要　…続きを読む

  
  

• 
  2017/09/07 1:25

  平成28年労働安全衛生調査（実態調査）【厚生労働省】

  ―平成28年10月末までの1年間にメンタルヘルス不調のため連続1カ月以上休業した労働者の割合は0.4％、退職した労働者の割合は 0.2％。メンタルヘルス対策に取り組んでいる事業所の割合は56.6％

  
  

• 
  2017/09/01 1:19

  10月は「年次有給休暇取得促進期間」です【厚生労働省】

  ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて年次有給休暇の取得を促進。

  
  

• 
  2017/08/25 10:58

  ハラスメント防止のための動画を厚生労働省の動画チャンネルで公開中【厚生労働省】

  妊娠・出産などに関するハラスメント（いわゆるマタハラなど）やセクシュアルハラスメント（セクハラ）を防止するための動画を作成し、厚生労働省の動画チャンネル（YouTube）に掲載しました。　公開中の動画は２本で、それぞれ妊　…続きを読む