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労務ニュース

労務ニュース一覧

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  2021/05/28 2:22
  カテゴリ：雇用・採用・解雇

  シニア人材の実態や若手への影響に関する調査結果【パーソル研究所】

  定年後再雇用で年収は平均44.3％減。過半数は職務変わらず シニアの給料・評価に20代の３割が不満。シニアの仕事の不透明さ・疎外は若手の離職にも影響 シニアの活躍には変化適応力が重要。法改正への表層的対応ではなく、人事制　…続きを読む

  
  

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  2021/05/28 10:36
  カテゴリ：助成金

  雇調金特例措置７月末まで現状維持 【厚生労働省】

  今般の緊急事態宣言の延長等を踏まえ、７月についても、５月・６月の助成内容を継続することとする予定です。８月以降の助成内容については、雇用情勢を踏まえながら検討し、６月中に改めてお知らせします。

  
  

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  2021/05/27 2:21
  カテゴリ：助成金

  第6回上場企業「雇用調整助成金」調査【東京商工リサーチ】

  新型コロナ感染拡大に伴い2020年4月に始まった現行の雇用調整助成金（以下、雇調金）特例措置は3月末で丸1年が経過し、2年目に突入した。 　2021年4月末までに決算資料で雇調金を計上、または申請が判明した上場企業は71　…続きを読む

  
  

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  2021/05/26 2:24
  カテゴリ：雇用・採用・解雇

  人手不足に対する企業の動向調査（2021年4月）【帝国データバンク】

  企業の37.2％が正社員不足 ～ 不足感は、前年同月から増加も新型コロナ前より和らぐ ～

  
  

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  2021/05/25 2:03
  カテゴリ：経営・経済動向

  第24回世界CEO意識調査【PwC Japan】

  競争力の向上に向けて、日本のCEOが人材戦略面で変えていく内容（三つ選択）では、「従業員のエンゲージメントおよびコミュニケーション」と「将来のリーダー輩出への注力」がともに45％で最多

  
  

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  2021/05/25 2:03
  カテゴリ：雇用・採用・解雇

  「シニア雇用への新型コロナウイルスの影響＜個人編・企業編＞」【リクルート】

  コロナ影響でシニアの約 2 割は「就業意欲が弱まった」 企業のシニア採用意欲に大きな変化なし

  
  

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  2021/05/21 2:05
  カテゴリ：雇用・採用・解雇

  就職プロセス調査 （2022年卒）2021年5月15日時点 内定状況【リクルート】

  5月15日時点で見た大学生（大学院生除く）の就職内定率は59.2％となり、同時期の20年卒と同水準で推移、21年卒と比べ10.0ポイント増加

  
  

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  2021/05/20 10:06
  カテゴリ：雇用・採用・解雇

  ミドルの転職「転職軸」意識調査【エン・ジャパン】

  仕事選びの軸、30・40代のトップは「給与・待遇のアップ」。 50代では7割超が「経験・能力が活かせる仕事」と回答。 転職のきっかけでも、年代による意識差が浮き彫りに。

  
  

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  2021/05/19 10:29
  カテゴリ：経営・経済動向

  企業のテレワーク等による出勤者数削減の取り組みをホームページで公表【経済産業省】

  経済産業省では、政府が「新型コロナウイルス感染症対策の基本的対処方針」（基本的対処方針）で定めた出勤者数の7割削減に向け、企業が実施するテレワーク等の取り組みについて同省ホームページで集約し、公表することとしています。初　…続きを読む

  
  

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  2021/05/19 10:07
  カテゴリ：経営・経済動向

  2021年度の設備投資に関する企業の意識調査【帝国データバンク】

  設備投資計画がある企業は58.0％、前年度より増加 ～ 脱炭素に向けた設備投資を行う企業は1割未満にとどまる ～