労務ニュース
H27年9月30日施行:H27年労働者派遣法改正法が成立【厚生労働省】
2015/09/30 11:31
カテゴリ:経営・経済動向
派遣労働という働き方、 およびその利用は、 臨時的・一時的なものであることを原則とするという考え方のもと、常用代替を防止するとともに、派遣労働者のより一層の雇用の安定、キャリアアップを図るため、 労働者派遣法が改正されます。
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2015/09/30 11:31
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派遣労働という働き方、 およびその利用は、 臨時的・一時的なものであることを原則とするという考え方のもと、常用代替を防止するとともに、派遣労働者のより一層の雇用の安定、キャリアアップを図るため、 労働者派遣法が改正されます。
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