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労務ニュース

裁量労働制の違法適用で社名公表【厚生労働省】

2019/01/20 15:05
カテゴリ：経営・経済動向

厚生労働省は、裁量労働制を違法に適用した企業の社名公表の基準を発表した。公表対象は、複数の事業場を持つ大企業に限定。裁量労働で働く社員のおおむね３分の２以上が対象外の仕事をしていた、そのうち概ね半数以上が違法な時間外労働をしていた、うち1人以上が月100時間以上の残業をしていた、という３条件にすべて該当する事業場が複数見つかれば社名を公表する。