労務ニュース
労働経済動向調査(2019年5月)の概況【厚生労働省】
2019/06/25 10:38
カテゴリ:経営・経済動向 雇用・採用・解雇
労働者の過不足判断(調査産業計)では、正社員等労働者は32期連続、パートタイム労働者は39期連続で不足超過。2020年新規学卒者の採用予定者数を「増加」とする割合は「高校卒」が26%(前年28%)、「大学卒」は文科系17%(同19%)、理科系18%(同21%)でいずれも前年より低下。
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2019/06/25 10:38
カテゴリ:経営・経済動向 雇用・採用・解雇
労働者の過不足判断(調査産業計)では、正社員等労働者は32期連続、パートタイム労働者は39期連続で不足超過。2020年新規学卒者の採用予定者数を「増加」とする割合は「高校卒」が26%(前年28%)、「大学卒」は文科系17%(同19%)、理科系18%(同21%)でいずれも前年より低下。
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