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「企業に“活”そして“勝つ”。」

労働基準監督署から是正勧告を受けたら・・・事業主の皆さまはどのように対処しますか？　是正勧告は労働基準監督署による行政指導です。労働関係諸法令（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等）に違反したことになり、指定期日までに是正報告を行わなければなりません。当事務所では是正勧告に対する是正報告を専門に承っております。対応でお困りの場合は今すぐ、是正報告専門の労務管理事務所オフィース・ハルにお問い合せください。